Интересна работа - оставьте свои координаты

Вакансия    Как стать нашим сотрудником​    Система вознаграждения    Отзывы

ВАКАНСИЯ

ИНТЕРВЬЮЕР УДАЛЕННОГО ДОСТУПА

Центр изучения общественного мнения "VOICE" приглашает к сотрудничеству интервьюеров (частичная или полная  занятость, удаленная работа на дому по индивидуальному графику) для проведения социологических и маркетинговых опросов по телефону.

Требования к соискателю:

Обязанности:

• Интервьюер работает только на исходящих звонках.
• Автоматизированная система CALLWORK осуществляет дозвон до респондентов, соединяет Вас с ними. После соединения
• Вы, строго по анкете, которая находится на экране Вашего монитора, зачитываете вопросы, и в электронном виде вносите в анкету ответы респондентов.
• Исследования проводятся на всей территории РФ. Результаты наших опросов вы можете прочитать в СМИ.

 

Условия работы:

• Работа в удобное для Вас время из дома.
• Время Вашей работы по интервьюированию фиксируется в ПП CALLWORK в личном кабинете.
• Там же Вы видите проекты, на которых Вы работаете и количество выполненных Вами успешных анкет по каждому проекту.
• До начала работы удаленно проводится обучение.
• Заключается договор самозанятости
• Расчет вознаграждения ведется по успешным анкетам и часам в системе, вознаграждение высылается на указанный Вами номер карты Сбербанка.
• Оплата вознаграждения проводится без задержек ежемесячно
• Стоимость анкет по разным договорам варьируется от 30 до 250 руб/анкета.

 

КАК СТАТЬ НАШИМ СОТРУДНИКОМ

Мы предлагаем пошаговую схему.

 

Шаг первый. Анкета

Заполните анкету

 

Шаг второй. Приглашение на работу

На Вашу почту Вы получите письмо от менеджера по персоналу, который подтвердит, что ваше письмо получено, рассмотрено, кандидатура одобрена и контакты переданы региональному супервайзеру.

 

Шаг третий. Обучение

• Вы получите обучающие материалы  в течение 3 рабочих дней (субботу, воскресенье и праздничные дни не считаем) после получения ответа от менеджера по персоналу.
• Как правило, обучение занимает 1 день.

 

Шаг четвертый. Получение доступа к проектам

• После изучения теоретического материала и успешного выполнения практических заданий, вы получаете  от регионального супервайзера допуск к рабочим проектам.
• Перед началом работы необходимо связаться с региональным супервайзером, чтобы уточнить, на каком проекте вы будете сегодня работать.
• В ходе обучения по любым рабочим вопросам Вы связываетесь по почте или скайпу с региональным супервайзером.

 

Шаг пятый. Договор с компанией

• В первый рабочий день Вы заключаете с компанией договор оказания услуги, подписываете 2 экземпляра, передаете по почте сканы договора для подписания их в компании.
• Для перечисления вознаграждения за работу Вам необходимо завести Карту Сбербанка и сообщить реквизиты карты региональному супервайзеру (выслать реквизиты на почту регионального супервайзера).

 

СИСТЕМА ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ

 

Основное вознаграждение. 

• Вознаграждение работы интервьюера удаленного доступа рассчитывается из стоимости анкеты по каждому проекту + количество отработаных в линии часов. Стоимость анкет варьируется от 30 до 250 р. за одну анкету в зависимости от сложности и длительности интервью.
• Каждый интервьюер самостоятельно может рассчитать свое вознаграждение, умножив стоимость анкеты на количество успешных анкет. Средний заработок удаленного интервьюера - 110 рублей в час.
• Интервьюер самостоятельно принимает решение о работе по данному проекту и подтверждает свое участие в данном проекте региональному супервайзеру.
• Количество успешных анкет интервьюер контролирует в личном кабинете в программе CATI.CENTER.

 

Мотивация «Приведи друга». 

• Мы с радостью заметили, что у нас увеличилось количество соискателей, которые откликаются на нашу вакансию и указывают источник информации о вакансии в виде работающего в нашей компании интервьюера! А это означает, что сформировалось доверие к компании! Работающие у нас интервьюеры удовлетворены не только уровнем получаемых доходов, удобством работы по гибкому графику и возможностью работы из дома, но и тем доброжелательным, конструктивным и открытым общением между интервьюерами и компанией, которое способствует работе! У нас есть общий чат, где Вы можете задать любые вопросы коллегам и супервайзеру.
• Теперь, интервьюер, который рекомендовал нашу компанию и по его рекомендации к нам обратился новый соискатель, будет получать по 200 рублей сразу после обучения друга, далее 500 рублей после прохождения стажировки, и 2300 рублей после того, как друг проработает 2 месяца. Вознаграждение будет перечисляться после завершения обучения и начала работы нового интервьюера.

 

Все дополнительные актуальные  системы мотивации и бонусов  будут доводиться Вам Вашим персональным менеджером.

 

ОТЗЫВЫ РАБОТАЮЩИХ ИНТЕРВЬЮЕРОВ

Альбина, Москва

Отличный и надежный работодатель. Вежливая, понимающая и отзывчивая поддержка, в лице Королевой Виктории. Своевременные и адекватные выплаты. Хорошая качественная связь. Если возникают проблемы, то их стараются сразу устранить, то есть реагируют моментально".

Елена, Донецк

Работаю в этой компании не так давно, но пока всем довольна! Большой плюс, в том, что свободный график, и самое главное - прекрасный, отзывчивый руководитель, который всегда готов помочь и решить все рабочие моменты!!!! Виктория, очень с Вами приятно работать"!!!!

Ирина, Донецк

"Всем, привет! Хочу поделиться своим мнением и впечатлением по поводу компании Войс! Работаю в компании недавно, очень всем довольна! Работаю удаленно, что очень удобно. График работы гибкий, что для меня важно (так как маленький ребенок)! С оплатой никаких проблем, всё вовремя и честно! Обмана никакого нет, сколько отработал столько и получил, каждый сам управляет своим графиком и своей заработной платой! Очень рада, что устроилась, коллектив очень хороший и наставники замечательные, которые всегда поддержат и подскажут! Тем, кто сомневается, рекомендую! Устраивайтесь, Вы не пожалеете".

Татьяна, Омск

"Спасибо большое тем, кто придумал опрашивать респондентов по телефону. Я являюсь инвалидом 1 группы на коляске и мне тяжело найти работу, а удаленная работа мне по плечу. Удаленная работа очень удобна для тех, кто не всегда может выйти из дома, кто сидит с детьми, тем, кто на инвалидности. Работать можно в свободное от домашних дел время. Работать интервьюером нужно тем, кто любит людей, кто может посочувствовать, так как это отражается в голосе человека и это чувствуют респонденты.Большое спасибо Королевой Виктории, нашему руководителю, которая очень внимательна к нам, всегда поможет, подскажет, поддержит и направит в правильном направлении! Очень внимательная и отзывчивая. Побольше таких людей"!

Ирина, г. Екатеринбург.

«ВОЙС» для меня - это возможность общения, передачи информации, достижения поставленных целей, совершенствование навыков, расширение кругозора и получение дополнительных знаний, и, конечно, возможность самореализации".

 

Еще отзывы наших сотрудников, а также новости и корпоративная жизнь на странице ВК: https://vk.com/topic-34235286_40172344?post=149